Esélyegyenlőségi referens
Hogyan lehet a munkahelyi esélyegyenlőséget elősegíteni?
Hogyan működik a hátrányos helyzetű kollégákat alkalmazó és a szervezeti felelősségvállalást fontosnak tartó csapat?
Milyen jogi kereteknek kell megfelelni és milyen támogatásokat lehet igénybe venni?
Sok-sok esettanulmány, gyakorlatban bevethető módszerek, és esélyegyenlőségi terv kidolgozását elősegítő módszer!
Miről lesz szó az esélyegyenlőségi referens tréningen?
- Mit kell tenni, ha hátrányos helyzetű munkavállalókat alkalmaz a cég?
- Támogatások, támogatott munkaerő-piaci programok, ráfordítások és megtérülések
- Munkahelyi környezet kialakítása
- Esélyegyenlőséggel kapcsolatos előírások és erre vonatkozó megvalósítási javaslatok – Esélyegyenlőségi Törvény, Egyenlő Bánásmód Hatóság
- Az esélyegyenlőségi feladatokkal megbízott munkatárs feladatai, felelőssége, kompetenciái
- Prioritások, realitások a pályázatok esélyegyenlőségi előírásaiban
A képzés időtartama: 4*0,5 nap online vagy 2 nap tantermi
A képzés díja: 121 000,- Ft + ÁFA/fő, amely tartalmazza az egész napos harapnivaló és az ebéd díját is. (nyílt képzés esetén értendő)
Tantermi és online formában (Zoom alkalmazás) is megvalósítjuk. Szükséges technikai háttér: internet hozzáféréssel rendelkező számítógép. A képzés indulása előtt egy linket küldünk email-ben, mellyel csatlakozni tud a képzési csoporthoz. A Zoom alkalmazás letöltése/telepítése nem szükséges, de ajánlott.